En av de nyare arbetstagarna inom placeringsfunktionen är Björn Bergman som med knappt ett års erfarenhet kan konstatera att Keva som arbetsplats erbjuder det som han anser vara viktigt – att lära sig nytt samt balans mellan arbete och privatliv.
Björn arbetar som aktieportföljförvaltare i teamet för direkta aktieplaceringar inom Kevas placeringsenhet och fattar placeringsbesluten i de sektorer som han ansvarar för.
Björn utexaminerades från Aalto-universitetets handelshögskola för ett par år sedan med en dubbelexamen: utöver magisterexamen i huvudämnet finansiering avlade han den av CEMS beviljade Master’s in International Management (MIM)-examen, dvs. en magisterexamen i internationellt ledarskap.
Efter utexamineringen arbetade han i nästan två år som investeringsanalytiker i Finnfund där han gjorde olika ekonomiska analyser för potentiella nya investeringsobjekt.
- Jag jobbade mycket redan under studierna och hade olika praktikperioder bland annat på Evli, Nordea Markets och några Big Four-företag. Jag uppmuntrar alla att arbeta redan vid sidan av studierna. På så sätt får man redan under studietiden veta vilka kompetenser som krävs i arbetslivet och då är det också lättare att se och prova på olika typer av arbetsmiljöer, funderar Björn.
Intresset för aktier förde till Keva
Björn är en relativt ny Kevaanställd: han började som aktieportföljförvaltare i teamet för direkta aktieplaceringar i januari i år.
Teamet förvaltar en gemensam portfölj. Ansvaret för olika sektorer har fördelats mellan olika portföljförvaltare och alla ansvarar för placeringsbesluten i sin egen sektor.
- I min roll är det viktigt att vara intresserad av ekonomin och finansmarknaden i allmänhet och bekanta sig med olika företag. Vi upprättar olika typer av företagsanalyser och följer upp finansmarknaden men röstar även på bolagsstämmor, möter ledningen för olika bolag och deltar i seminarier, beskriver Björn.
- Jag har alltid varit intresserad av placering. Jag har i drygt 10 år aktivt följt med finansmarknaden och aktier som tillgångsklass har intresserat mig mest av allt. Det föll sig alltså naturligt att den lediga tjänsten lockade mig att söka jobb på Keva, säger han.
Arbetet ter sig för Björn som en helhet där han utöver intressanta arbetsuppgifter också uppskattar andra element.
- Jag kan redan utifrån min korta erfarenhet konstatera att det som för mig är viktigt uppfylls glädjande fint på Keva, säger han.
Björns viktiga saker på jobbet:
Arbetets meningsfullhet
Keva har en viktig roll i samhället som en ansvarsfull aktör som har till uppgift att säkerställa att arbetstagarna i kommunsektorn och de kommande välfärdsområdena i sinom tid får sin pension.
Ett intressant och krävande arbete
Man lär sig något nytt varje dag. Självfallet måste man också njuta av att lära sig nytt och ta reda på olika saker.
En trivsam arbetsmiljö och lämplig balans mellan arbete och privatliv
På Keva får man jobba med topproffs som också råkar vara bra typer. Det här i kombination med en arbetskultur där man förstår vikten av balans mellan arbete och privatliv är helt toppen!
Karriärberättelse
Keva som arbetsplats
Keva är Finlands största pensionsförsäkrare. Vi är cirka 500 proffs som sköter pensionsärendena för kommunsektorn, staten, kyrkan, FPA:s personal, Finlands Bank och de nya välfärdsområdena.
Vi har hand om arbetspensionstjänsterna för 1,3 miljoner anställda och pensionstagare inom den offentliga sektorn. Vår andra lagstadgade uppgift är att minska risken för arbetsoförmåga. Vi erbjuder arbetsgivarna bland annat mångsidiga arbetslivstjänster och forskningsdata som stöd för arbetsmiljöledning.
Vi ansvarar för finansieringen av pensionerna för kommunsektorns personal och för placeringen av pensionsmedlen. Våra placeringstillgångar uppgår till drygt 60 miljarder euro.
På våra sidor även