Kevan hallitus esittää Kevan valtuutetuille, että kunnilta ja hyvinvointialueilta perittävää tasausmaksua alennetaan edelleen. Vuoden 2026 tasausmaksun kokonaismäärä olisi 553 miljoonaa euroa, joka on 24 miljoonaa euroa alempi kuin vuonna 2025. Valtiovarainministeriö vahvistaa Kevan valtuutettujen päättämän tasausmaksun joulukuussa Keva-lain mukaisesti.
Kevan jäsenyhteisöjen eläkejärjestelmän rahoitustilanne on nykyisten tietojen ja oletusten perusteella yhä vakaa. Se mahdollistaa maksutason maltillisen laskun jatkamisen. Rahasto on palautunut vuoden 2025 alkupuolen pudotuksesta. Palkkasumman kasvu on hidastunut, ja vakuutettujen määrän kasvu on pysähtynyt vuoden 2025 aikana, mutta inflaation hidastuminen ja ansioiden kasvu tukevat palkkasumman reaalikasvua.
Kevan rahoitusasema on parantunut 2010-luvun puolivälin jälkeen, mikä on heijastunut myös maksutasoon, jota on alennettu vuodesta 2015 alkaen.
Kevan jäsenyhteisöjen maksut muodostuvat kaikkien jäsenyhteisöjen maksamasta palkkaperusteisesta eläkemaksusta sekä tasausmaksusta, jota maksavat kunnat ja hyvinvointialueet.
Palkkaperusteinen eläkemaksu
Kevan eläkemaksurakenteessa keskimääräinen palkkaperusteinen eläkemaksu vastaa keskimääräistä TyEL-maksua. Työmarkkinoiden keskusjärjestöjen ehdotuksen mukaan vuoden 2026 TyEL-maksu olisi 24,4 prosenttia palkoista.
Palkkaperusteinen eläkemaksu muodostuu kaikille jäsenyhteisöille yhtä suuresta työansiopohjaisesta eläkemaksusta ja jäsenyhteisökohtaisesta työkyvyttömyyseläkemaksusta. Kevan hallitus esittää Kevan valtuutetuille, että vuonna 2026 työnansiopohjainen eläkemaksu olisi 23,6 prosenttia palkoista ja työkyvyttömyyseläkemaksu olisi keskimäärin 0,8 prosenttia palkoista. Työkyvyttömyyseläkemaksu olisi enintään 4,4 prosenttia palkoista. Palkkaperusteinen eläkemaksu säilyisi näin ollen keskimäärin samalla tasolla kuin vuonna 2025.
Palkkaperusteinen eläkemaksu sisältää työntekijän eläkemaksun, jonka työnantaja pidättää työntekijältä. Vuoden 2017 eläkeuudistuksessa sovitun mukaisesti 53–62-vuotiaiden korotettu työntekijän eläkemaksu lakkaa vuonna 2026, ja työntekijän eläkemaksut olisivat kaikilta 7,30 prosenttia. Laskennallisesti työnantajan osuudeksi jäisi keskimäärin 17,10 prosenttia palkoista.
Tasausmaksu ja kokonaismaksutaso
Palkkaperusteisen eläkemaksun ylittävä osa tavoiteltavasta kokonaismaksutasosta peritään tasausmaksulla, jota maksavat kunnat ja hyvinvointialueet. Hallitus esittää Kevan valtuutetuille vuoden 2026 tasausmaksun kokonaismääräksi 553 miljoonaa euroa, joka vastaa noin 2,2 prosenttia arvioidusta palkkasummasta. Tasausmaksu olisi 24 miljoonaa euroa matalampi kuin vuonna 2025.
Esitetyllä tasausmaksulla vuoden 2026 kokonaismaksutaso alenisi 0,15 prosenttiyksikköä ja olisi 26,6 prosenttia Kevan jäsenyhteisöjen palkkasummasta.
Tasausmaksun kokonaismäärästä 48,7 prosenttia peritään kunnilta ja 51,3 prosenttia hyvinvointialueilta. Kunnan tai hyvinvointialueen tasausmaksun määrä ei riipu maksetuista palkoista. Kuntien osuus tasausmaksusta jaetaan kuntien kesken verorahoituksen (ml. valtionosuudet) suhteessa ja hyvinvointialueiden osuus jaetaan hyvinvointialueiden kesken valtion rahoituksen suhteessa.
Kevan jäsenyhteisöjen eläkejärjestelmän rahoituksen lähtökohta on vakaa, eläke-edut turvaava, kilpailukykyinen ja ylisukupolvisuuden huomioon ottava maksutaso.
Lisätietoja:
Viestintäjohtaja Reija Hyvärinen, p. 040 750 2999