Budgeteringsanvisningarna för de lönebaserade pensionsavgifterna 2020 har publicerats

Arbetsgivarens anvisningar
Arbetsgivarens anvisningar

Budgeteringsanvisningarna för de lönebaserade pensionsavgifterna 2020 i pensionssystemet för Kevas medlemssamfund och i statens pensionssystem har publicerats i webbtjänsten för arbetsgivare i avsnittet Pensionsavgifter.

Anvisningarna finns på sidan ”Grunder för pensionsavgifterna och bilagor till fakturan”, välj år 2020. Dessutom har en separat budgeteringsanvisning för den pensionsutgiftsbaserade avgiften publicerats för dem av Kevas medlemssamfund som betalar pensionsutgiftsbaserade avgift.

Den genomsnittliga lönebaserade pensionsavgiften år 2020 är fortfarande 24,40 procent av lönerna.

År 2020 förväntas den genomsnittliga invalidpensionsavgiften stiga till 1,10 procent av lönerna (0,90 procent 2019). Samtidigt kommer dock den arbetsinkomstbaserade pensionsavgiften att sjunka till 23,30 procent av lönerna (23,50 procent 2019). Uppskattningen grundar sig på Pensionsskyddscentralens prognos på kort sikt av 5.6.2019.

De invalidpensioner och rehabiliteringsstöd som börjat 2017 och 2018 hos de stora och medelstora arbetsgivarna inverkar på invalidpensionsavgiftens storlek.

Eftersom den genomsnittliga invalidpensionsavgiften i prognosen 2020 är klart högre än 2019 ger en jämförelse av avgifterna för de olika åren inte en korrekt bild av utvecklingen av arbetsgivarens invalidpensionsrisk. Det är väsentligare att jämföra utvecklingen av arbetsgivarens riskkoefficient för invalidpension.

Stora och medelstora arbetsgivare har informerats om riskkoefficienten för invalidpension i brevet om den fastställda lönebaserade pensionsavgiften och i den nu publicerade budgeteringsanvisningen om den lönebaserade pensionsavgiften.

För små och nya arbetsgivare är invalidpensionsavgiften densamma som den genomsnittliga invalidpensionsavgiften.

I samband med prognosen publiceras också rapporten ”Grunder för avgiften” om de invalidpensioner och rehabiliteringsstöd som började 2017 och 2018 som för stora och medelstora arbetsgivare inverkar på arbetsgivarens invalidpensionsavgift 2020. Listan kan kompletteras och andelen fall av invalidpensionsavgift med självrisk kan ändras när den slutliga avgiften fastställs.

Syftet med invalidpensionsavgiften är att uppmuntra arbetsgivaren att satsa på upprätthållande av arbetsförmågan och att söka lösningar på att erbjuda arbete till arbetstagare som är partiellt arbetsföra. I och med att den genomsnittliga invalidpensionsavgiften stiger ökar också den sporrande verkan.

Om arbetsgivarens riskkoefficient för invalidpension är lägre än 1, är arbetsgivarens invalidpensionsavgift lägre än genomsnittet. Eftersom ökningen av den genomsnittliga invalidpensionsavgiften kompenseras av att den arbetsinkomstbaserade pensionsavgiften sjunker, kan den lönebaserade pensionsavgiften för dessa arbetsgivare sjunka även om invalidpensionsavgiften stiger.

Arbetsgivaren innehåller arbetstagarens pensionsavgift i samband med löneutbetalningen.

År 2020 är arbetstagarens pensionsavgift för under 53-åringar och för 63 år fyllda uppskattningsvis 7,15 procent av lönerna och för 53–62-åringar uppskattningsvis 8,65 procent av lönerna. Arbetstagarens pensionsavgift faktureras inte separat utan den ingår i arbetsgivarens lönebaserade pensionsavgift.