Työeläkejärjestelmät eivät ole kriisissä, joten juuri nyt niiden yhdistämistä koskeva pohdinta on mahdollista tehdä harkiten ja koko järjestelmän toiminta varmistaen, tiivisti Kevan toimitusjohtaja Timo Kietäväinen.
Kietäväinen puhui Eläketurvakeskuksen Työeläkepäivässä Helsingissä tänään.
-Jo työeläkejärjestelmien yhdistämisen selvittäminen on historiallinen teko, hän sanoi.
Keva on tyytyväinen erillisyystyöryhmän tähänastiseen työhön, mutta Kietäväinen muistutti, että jäljellä on vielä runsaasti keskeneräisiä ja määrittelyä vaativia asioita. Tähän mennessä työ on kuitenkin edennyt hyvin.
-Jos jatkovalmisteluun päädytään, eteen tulee paljon yksityiskohtia ja työssä tarvitaan paljon yksituumaisuutta ja hyvää tahtoa, hän sanoi.
Kevalla on Kietäväisen mukaan ollut työryhmän kokoamisesta saakka ollut rakentavan kriittinen suhtautuminen muutokseen. Kyse ei ole vain siitä, miten Kevan työeläketoimijana käy, vaan erityisesti siitä, miten käy kunta-alan vakuutettujen ja kunta-alan työnantajien. Myös veronmaksajien näkökulmasta uudistuksen tulee olla perusteltu.
Jos järjestelmien yhdistämiseen lopulta päädyttäisiin, on mahdollisesti muodostuvan Tyel-Kevan ja jäljelle jäävän Juel-Kevan toimintaedellytyksistä huolehdittava.
Erillisyysryhmässä tehty työ on ensimmäinen kerta, kun työeläkejärjestelmien yhdistämistä on todella päästy laaja-alaisessa valmistelussa pohtimaan ja laskemaan.
Kietäväinen pohti, että kyseisessä uudistuksessa vanha sanonta ”aika hoitaa”, ei päde.
-Tulevina vuosina yhdistäminen ei helpotu, vaan päinvastoin vaikeutuu, hän sanoi.
Lisäksi Kietäväinen painotti sitä, että Juel on kokonaisuus. Oli paha puute, että osa julkista sektoria jätettiin aikanaan selvitystyön ulkopuolelle. Valtio, kirkko ja Kela pitäisi hänen mukaansa ottaa mukaan jatkovalmistelussa.